Vyhledávání

Finanční podpora odborného vzdělávání v hlavním městě bude od příštího roku posílena

19.7.2016 — Pražští radní dnes projednali plán podpory odborného vzdělávání na území metropole v příštím roce a rozhodli o zapracování závěrů do připravovaného rozpočtu hlavního města na rok 2017. Oblast odborného vzdělávání podpoří hlavní město v příštím roce částkou 13 milionů korun oproti současným deseti milionům. Uvedla to po jednání radní hlavního města pro oblast školství a evropských fondů Irena Ropková.

Praha získala od UNESCO titul „Kreativní město literatury“

1.12.2014 — Městská knihovna v Praze, která je od roku 2009 koordinátorem projektu Praha město literatury, s radostí oznamuje, že kandidatura Prahy do sítě kreativních měst literatury UNESCO byla dnes schválena.

Praha zajistí fungování informačního systému krizového řízení na příští čtyři roky i jeho další rozvoj

4.3.2024 — Rada hl. m. Prahy na dnešním jednání schválila záměr veřejné zakázky nazvané Podpora a rozvoj IS SYPOS v letech 2024-2028 a zároveň rozhodla o zahájení zadávacího řízení po splnění zákonných podmínek. Informační systém SYPOS je jedním z klíčových systémů pro zajištění podpory řešení krizových situací a mimořádných událostí na území hlavního města. Letos v květnu končí čtyřletá smlouva na poskytování podpory tohoto systému, nyní tak bude zajištěno jeho další fungování.

Informace o možnostech využívání systému města živnostníky

8.3.2024 — Informace, kontakty, vzor smlouvy ke stažení.

Schváleny další projekty financované z EU fondů. Praha mezi ně rozdělí 563 milionů korun.

21.10.2008 — Rada hlavního města Prahy dnes schválila přidělení dotací 118 projektům, které byly předloženy v Operačním programu Praha – Adaptabilita. Projednávaly se projekty zaměřené na podporu vstupu na trh práce a dalšího profesního vzdělávání spadající pod prioritní osu 1 (Podpora rozvoje znalostní ekonomiky) a prioritní osu 2 (Podpora vstupu na trh práce). Celkovou částku 563 milionů korun si tak mezi sebe rozdělí nejen neziskové organizace, jež pomáhají znevýhodněným osobám nalézt práci, ale i firmy, které vytvořily nové vzdělávací programy pro své zaměstnance.