Vyhledávání

* Pro vyhledání celé fráze zadejte text fráze do uvozovek, například „odbor informatických činností". Jinak budou vyhledávána jednotlivá slova.
Kde chcete hledat
Typ výsledku

Vyhledané záznamy

Celkem záznamů: 31190
Primátorská sbírka potravin pomůže potřebným nově také v období velikonočních svátků

19.3.2024 — Hlavní město navazuje na úspěšnou adventní sbírku potravin, která se pravidelně koná koncem roku, a letos poprvé uspořádá také Primátorskou velikonoční sbírku potravin. Představitelé hlavního města a zaměstnanci Magistrátu hl. m. Prahy, ale také široká veřejnost, firmy, městské společnosti, velvyslanectví a další instituce se tak budou moci zapojit do pomoci lidem v nouzi. Akce se uskuteční v den jednání Zastupitelstva hl. m. Prahy, ve čtvrtek 21. března, od 9:00 do 17:00 hodin na Mariánském náměstí před budovou Nové radnice.

Zoo pro Ukrajinu

11.3.2022 — I pražská zoologická zahrada se zapojila do pomoci Ukrajině a jejím obyvatelům, kteří utíkají před válečným konfliktem.

Konference Nad skleněným stropem i potřetí ukáže, jak překonat bariéru, která brání rovným šancím žen

12.9.2022 — Hlavní město Praha pořádá v úterý 13. září 2022 již třetí ze série konferencí nazvané Nad skleněným stropem, která si klade za cíl narovnat šance mužů a žen v soukromé a pracovní sféře. Genderové stereotypy ve všech oblastech společnosti stále přežívají a ženy neustále narážejí na neviditelné bariéry - skleněné stropy, které jim často brání zaujmout odpovídající postavení. Konference se uskuteční od 13:00 hodin v prostorách nově otevřeného Clam-Gallasova paláce v Praze 1.

Konference “Nad skleněným stropem“ otevírá diskusi o nápravě genderových stereotypů v Praze

23.6.2021 — Genderové stereotypy v oblasti podnikání a vzdělávání stále přežívají. Poměr žen v představenstvech firem, ve vyšším managementu a na vedoucích pozicích obecně je výrazně nízký, totéž platí i pro odvětví informačních technologií. I proto se ve spolupráci s hlavním městem uskuteční konference nazvaná "Nad skleněným stropem", jejíž název odkazuje na neviditelné bariéry, které ženám brání v zapojení se například do práce v IT nebo v účasti ve výkonných radách společností.